Subvenciones a entidades locales para el año 2017 destinada a ayudas para Proyectos de Empleo Social Protegido.- Convocatoria 2016.

Código de ayuda:

S43473/16

Norma:

ORDEN FORAL 35E/2016, de 26 de octubre. ORDEN FORAL 22E/2017, de 10 de abril.

Plazo de Solicitud:

Hasta el 30 de noviembre de 2016.

Finalidad u objetivo de la ayuda:

Las presentes bases tienen por objeto establecer el régimen de concesión de subvenciones a entidades locales destinadas a Ayudas para Proyectos de Empleo Social Protegido a desarrollar en la Comunidad Foral de Navarra.

Categorías Subvención

Corporaciones Locales
Empleo

Localización del organismo gestor

Navarra

Convoca:

Consejería de Derechos Sociales (Navarra)

¿Cuánto dinero puedes obtener con esta ayuda?

La subvención alcanzará el importe total solicitado si la suma total de cuantías solicitadas correspondientes a los proyectos valorados positivamente no excede el crédito presupuestario que existe para este fin. En caso contrario, se efectuará una disminución utilizando los criterios siguientes hasta agotar la partida presupuestaria:

–La concesión mínima será de 6 meses de contratación de personas participantes.

–La concesión máxima será 3 meses de contratación de personas participantes, por cada 1000 habitantes de su ámbito territorial de referencia.

Beneficiarios. ¿Quién puede solicitar esta ayuda?

Ayuntamientos/Municipios
Organismos / Entidades Públicas

Detalle beneficiarios:

Podrán acogerse a las subvenciones previstas en esta convocatoria las entidades locales de Navarra.

Requisitos:

a) Estar en edad laboral.

b) Un 90% del total de meses concedidos al amparo de esta subvención deberán corresponder con contratos a miembros de Unidades Perceptoras de Renta de Inclusión Social en el momento de contratación en el programa.

c) Se podrá contratar en un 10% del total de meses concedidos a personas que, no siendo perceptoras de Renta de Inclusión Social, se encuentren en una situación de exclusión social y precisen de acompañamiento social para llevar a cabo su itinerario de inclusión. En este último caso, deberá ser justificada la situación de exclusión mediante informe social del Servicio Social de Base correspondiente remitido al órgano gestor quien deberá emitir autorización previa a la contratación.

d) Al menos el 50% de los meses de contratación se corresponderán con contratos a mujeres, salvo que se acredite la inexistencia de mujeres titulares o beneficiarias de la Renta de Inclusión Social.

Documentos asociados

Boletín: 10/11/2016
BON Boletín Oficial de Navarra- Nº 217
Documento: Bases, Convocatoria 2016 y Anexos Descargar Documento

Boletín: 10/11/2016
BON Boletín Oficial de Navarra- Nº 217
Documento: Convocatoria 2016 (Extracto) Descargar Documento

Boletín: 28/04/2017
BON Boletín Oficial de Navarra- Nº 82
Documento: Modificación Bases Descargar Documento