Ayudas a la contratacion de trabajadores por cuenta ajena (contratos del 1 de mayo al 31 de octubre de 2011).- Convocatoria 2012.

Código de ayuda:

S25146/12

Norma:

En Gijón/Xixón, a 19 de junio de 2012.

Plazo de Solicitud:

Fecha Fin: 24/07/2012

Finalidad u objetivo de la ayuda:

Regular la concesión de subvenciones para el fomento y mantenimiento del empleo por cuenta ajena, a tiempo completo o parcial en cualquiera de las modalidades contractuales vigentes, tanto de duración indefinida como temporal, con una duración mínima de 6 meses, en este caso, para los contratos formalizados entre el 1 de mayo de 2011 y el 31 de octubre de 2011, que reúnan los requisitos establecidos en la presente convocatoria.

Categorías Subvención

  • Empleo
  • Recursos Humanos

Localización del organismo gestor

Principado de Asturias

Convoca:

Ayuntamiento de Gijón (Principado de Asturias)

¿Cuánto dinero puedes obtener con esta ayuda?

El importe máximo de la subvención se determinará, para los contratos a tiempo parcial, en proporción a la jornada laboral completa y para los concertados en la modalidad de fijos discontinuos, en proporción a la jornada laboral completa y a la duración de la actividad.

Beneficiarios. ¿Quién puede solicitar esta ayuda?

  • Asociaciones
  • Asociaciones
  • Autónomos
  • Ayuntamientos/Municipios
  • Cooperativas y Sociedades Laborales no Agrarias
  • Cooperativas y Sociedades Laborales no Agrarias
  • Entidades sin ánimo de lucro, Ong´s
  • Fundaciones
  • Microempresas (menos de 10 empleados)
  • Organismos / Entidades Públicas
  • Organizaciones Empresariales y Sindicales
  • Particulares / Personas físicas
  • Pymes (menos de 250 empleados)
  • Sociedades Civiles

Detalle beneficiarios:

Las personas físicas o jurídicas de carácter privado que hayan formalizado los contratos con trabajadores por cuenta ajena, de conformidad con la Base primera en sus centros de trabajo radicados en Gijón, en las que no concurran, en general, las circunstancias excluyentes señaladas en el artículo 13 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones y, en particular, los establecidos.

¿Qué gastos o inversiones que realices te pueden subvencionar?

El fomento y mantenimiento del empleo por cuenta ajena, a tiempo completo o parcial en cualquiera de las modalidades contractuales vigentes, tanto de duración indefinida como temporal, con una duración mínima de 6 meses.

Requisitos:

a) Haber sido excluidos del acceso a los beneficios derivados de la aplicación de los programas de empleo, por la comisión de infracciones tipificadas en tal materia en el artículo 46.2 del texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto.

b) Haber amortizado puestos de trabajo fijos en los doce últimos meses anteriores a las contrataciones o conversiones de contratos temporales/duración determinada en indefinidos, mediante despidos declarados improcedentes, o regulaciones de empleo. No se entenderá reducida la plantilla por dichas causas cuando, con anterioridad a dichas contrataciones o conversiones, se hubiese procedido a la cobertura de la vacante mediante una relación jurídica de la misma naturaleza que la anterior.

c) N o acreditar documentalmente tener organizado y en vigor el sistema de prevención, conforme a la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales y la Ley 54/2003, de 12 de diciembre, de reforma del marco normativo de la Prevención de Riesgos Laborales, y conforme al Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención modificado posteriormente por Real Decreto 780/1998, de 30 de abril. El requisito deberá mantenerse durante el período contractual exigido en las bases para el mantenimiento de la subvención.

Documentos asociados

Boletín: 04/07/2012
BOPA Boletín Oficial del Principado de Asturias- Nº 154
Documento: Bases, Convocatoria 2012 y Anexos. Descargar Documento